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Formular aus – wir werden Sie umgehend kontaktieren!

Die IDEALGroup benötigt die Kontaktinformationen, die Sie uns zur Verfügung stellen, um Sie bezüglich unsere Dienstleistungen zu kontaktieren. Sie können sich jederzeit von diesen Benachrichtigungen abmelden. Informationen zum Abbestellen sowie unsere Datenschutzpraktiken und unsere Verpflichtung zum Schutz Ihrer Privatsphäre finden Sie in Datenschutzrichtlinie der IDEAL-Unternehmensgruppe. * Pflichtfelder

WIR HABEN DIE BESTEN
MITARBEITER FÜR SIE!

Suchen Sie qualifizierte Fachkräfte für eine langfristige Zusammenarbeit?

Benötigen Sie Experten mit Erfahrung in Ihrer Branche?

Möchten Sie Zeit und Kosten für die Rekrutierung sparen?

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Über 10 Jahre Erfahrung
auf dem HR-Dienstleistungsmarkt

Jedes Jahr vermitteln
wir etwa 3.000 Zeitarbeiter

In unserer Datenbank befinden sich Kontaktdaten von insgesamt 180.000
Bewerber

Wir entwickeln und implementieren
individuelle Anwendungen
für Personalmanagement

WIR BEI IDEAL VERBESSERN UNSERE PERSONALBESCHAFFUNGS- UND PERSONALDIENSTLEISTUNGEN JEDEN TAG

Unsere langjährige Zusammenarbeit mit internationalen und einheimischen Kunden ermöglicht es uns, unsere Dienstleistungen täglich weiterzuentwickeln, um den wachsenden und sich schnell ändernden Kundenanforderungen gerecht zu werden.

Was erhalten Sie durch die Nutzung der Lösungen und Dienstleistungen von IDEAL?

Flexibilität und schnelle Anpassung
der Anzahl der Mitarbeiter an den aktuellen Produktions-/Verkaufs-/Lieferbedarf.

Die richtigen Fähigkeiten und Kompetenzen
der Mitarbeiter, die auf die wechselnden Bedürfnisse des Marktes zugeschnitten sind.

Sicherheit und Stabilität der Prozesse
trotz Urlaub und Krankschreibung der Mitarbeiter

Verringerung und Optimierung der Kosten für
Rekrutationsprozesse, Personalbeschaffung und Gehaltsabrechnung.

ZEITARBEITER UND SAISONALARBEITER IN IHREM UNTERNEHMEN

Zeitarbeit ist die perfekte Lösung für die heutigen Zeiten. Sie ermöglicht Unternehmen eine schnelle Anpassung an dynamische Marktveränderungen, die flexible Lösungen im Personalmanagement erfordern.

Leiharbeit muss nicht nur akut sein, sie kann auch zeitlich begrenzt oder saisongebunden sein. Es hängt alles von den Besonderheiten der Geschäftstätigkeit eines bestimmten Unternehmens ab.

Durch die Zusammenarbeit mit einer Zeitarbeitsfirma kann Ihr Unternehmen die mit der Anwerbung, Einstellung und Bindung von Mitarbeitern verbundenen Kosten optimieren. Durch die Inanspruchnahme einer Zeitarbeitsfirma können Unternehmen mehr Flexibilität erreichen und die internen Personal- und Lohnabrechnungsprozesse optimieren.

Unsere Erfahrung
im Bereich der Zeitarbeit

Dank unserer mehr als 10-jährigen Erfahrung in der Zusammenarbeit mit polnischen und deutschen Kunden konnten wir ein effektives Modell für die geschäftliche Zusammenarbeit entwickeln. Wir haben den Rekrutierungsprozess und den Aufbau eines umfangreichen Bewerberpools gemeistert, vor allem in den Bereichen Logistik, Transport, Luftfahrt, Automotive, Produktion und Landwirtschaft.

Die Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit polnischen und deutschen Kunden haben es uns ermöglicht, ein effektives Betriebsmodell der Personalrekrutierung und Anhäufung eines umfangreichen Bewerberpools zu entwickeln, der hauptsächlich in den Bereichen Logistik und Transport, Automotive, Produktion und Landwirtschaft einsetzbar ist.

FESTANGESTELLTE MITARBEITER
UND IHRE EINSTELLUNG ÜBER ARBEITSAGENTUR IDEAL

Wir haben Erfahrung in der Rekrutierung von Mitarbeitern für die folgenden Positionen:

Einfache Jobs (einfache körperliche Arbeit):

  • Produktionsarbeiter
  • Kommmisionierer
  • Lagermitarbeiter
  • Staplerfahrer
  • Mitarbeiter mit ZÜP, etc.

Unterschiedliche Kunden, unterschiedliche Bedürfnisse.

Neben Zeitarbeitskräften stellen wir auch Mitarbeiter ein, die dem individuellen Bedarf unserer Kunden an einer Festanstellung entsprechen.

Zielgerichtete Anwerbung
eines festangestellten
Mitarbeiters

Kunde - das Unternehmen hat eine unbesetzte Stelle und benötigt lediglich Hilfe bei der Suche nach einem bestimmten Mitarbeiter auf dem Arbeitsmarkt

Für unsere Kunden führen wir den gesamten Prozess der Rekrutierung von festangestellten Mitarbeitern durch. Wir arbeiten sowohl auf Auftragsbasis als auch im Rahmen einer festen Partnerschaft.

Die Beschaffung wertvoller Mitarbeiter auf dem Arbeitsmarkt wird vor allem durch richtig ausgewählte Rekrutierungsmethoden ermöglicht. Nachdem wir den Bedarf unserer Vertragspartner ermittelt haben, beginnen wir mit der gezielten Suche nach einem geeigneten Kandidaten auf dem Arbeitsmarkt.

Unser Ziel ist es, die besten und geeignetsten Kandidaten für die jeweilige Stelle und das Unternehmen zu finden.

Wir bieten auch Personalvermittlungsdienste an, die darin bestehen, Mitarbeiter für den Kunden zu rekrutieren, ohne dass IDEAL selbst diese Mitarbeiter einstellt oder einen Personalvermittler beauftragen muss, der permanent für den Kunden arbeitet.

GESCHÄFTSREFERENZ

Kundenbewertungen

IDEAL – mehr als 10 Jahre effektive Zusammenarbeit mit Geschäftspartnern in Polen und Deutschland.

Kontaktformular

Haben Sie Fragen oder möchten Sie ein detailliertes Angebot? Füllen Sie bitte das Formular aus – wir werden Sie umgehend kontaktieren!

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